„An meinem Arbeitsplatz schätze ich ganz besonders meine Kollegen.“
Die Zusammenarbeit mit ihren Kolleg:innen ist für Kira ausschlaggebend für einen erfüllenden Arbeitsalltag. Im Video-Interview erklärt die Stationsleiterin, was Teamwork für sie bedeutet und wie wichtig es ist, sich aufeinander verlassen zu können.
Das Miteinander in den Wohngruppen als Lernfeld nutzen
Die Pflege im Maßregelvollzug - eine Stimme mit Gewicht
Begleitung von Ausgängen, Pflegeplanungsgespräche, Dokumentation – das Aufgabenspektrum einer Fachperson für Pflege und Erziehung im Maßregelvollzug ist vielseitig und anspruchsvoll. Bei der Beurteilung der Patient:innen spielen ihre Beobachtungen eine wichtige Rolle, denn die Pflegefachkräfte sind im Schichtdienst rund um die Uhr präsent und damit wichtige Bezugspersonen für die Patienten.
Die Pflege- und Erziehungsteams bilden bei uns die größte Berufsgruppe. Hier arbeiten Gesundheits- und Krankenpfleger, Erzieherinnen, Heilerziehungspfleger und Altenpflegerinnen. Zum Berufseinstieg sind Erfahrungen im Umgang mit psychisch kranken oder suchtkranken Menschen von Vorteil.
Fragen und Fakten rund um den Job:
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Pflege- und Erziehungskräfte werden je nach Ausbildung, Weiterqualifizierung und Funktion in das Tarifsystem des Öffentlichen Dienstes (hier TVöD-K) eingruppiert. Als dreijährig ausgebildete, examinierte Pflegefachkraft und bei Wahrnehmung entsprechender Aufgaben sind Sie zum Beispiel in die Entgeltgruppe P 8 des Pflegetarifs eingruppiert. Erziehungsfachkräfte mit dreijähriger Ausbildung und staatlicher Anerkennung werden bei Wahrnehmung entsprechender Aufgaben nach dem Tarif des Sozial- und Erziehungsdienstes (SuE) vergütet. Je nach Berufserfahrung werden Sie innerhalb Ihrer Entgeltgruppe einer individuellen Erfahrungsstufe zugeordnet.
Daneben erhalten Sie gesonderte Zulagen oder Ausgleichszahlungen etwa für Wechselschichtarbeit, Nacht-, Feiertags- und Sonntagsarbeit sowie für die Tätigkeit im Maßregelvollzug.
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Der LWL bezahlt für Sie (eigenanteilsfreie) Beiträge in eine betriebliche Altersversorgung und auch einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen. Darüber hinaus erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung (das so genannte Weihnachtsgeld). Darüber hinaus besteht tariflich die Möglichkeit, jährlich ein leistungsorientiertes Zusatzentgelt zu vereinbaren.
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Eine Vollzeitstelle im Pflege- und Erziehungsdienst umfasst aktuell 38,5 Wochenarbeitsstunden. Eine Teilzeitbeschäftigung ist in aller Regel möglich.
Pflegebeschäftigte arbeiten prinzipiell vollschichtig im Rahmen von Wechselschichtarbeit. Dies umfasst die klassischen Früh-, Spät- und Nachtschichten sowie daneben bedarfsorientierte Sonderdienste (zum Beispiel Zwischendienste oder später beginnender Spätdienst).
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Bei der Dienstplanung geben unsere Kliniken ihr Bestes, im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse auch Ihren individuellen Wünschen möglichst gut Rechnung zu tragen. Ihre geleistete Arbeitszeit wird mit einem modernen elektronischen Zeiterfassungssystem festgehalten und Sie können Ihr persönliches Stundenkonto ständig webbasiert am Computer Ihres Arbeitsplatzes im Auge behalten. Für den Abbau von geleisteten Zusatzstunden bestehen flexible und von Ihnen mit gestaltbare Möglichkeiten des Freizeitausgleichs.
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Zunächst einmal erhalten alle neuen Beschäftigten eine mehrtägige zentrale Basisschulung und werden an ihrem Arbeitsplatz fachlich eingearbeitet. Darüber hinaus bieten die Kliniken innerbetriebliche fachspezifische Fortbildungen sowie klinikübergreifende Fort- und Weiterbildungsseminare über die LWL-eigene Akademie für Forensische Psychiatrie (AFoPs).
Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, weitergehende externe Fort- und Weiterbildungen und sogar Studiengänge mit Unterstützung der Kliniken zu absolvieren. Dabei werden Sie je nach Vereinbarung finanziell und durch Freistellungen vom Dienst gefördert. Dadurch erhalten interessierte Beschäftigte beste Voraussetzungen, um besondere Aufgaben oder Funktionen auf der Station zu übernehmen, wie etwa als Pflegeexperte oder in der Stationsleitung.
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An den meisten Kliniken besteht die Möglichkeit, einen praktischen Ausbildungseinsatz oder das letzte Praxisjahr (etwa in der Heilerziehungspflege) zu absolvieren.
Darüber hinaus bieten die LWL-Maßregelvollzugskliniken leider keine eigenen Ausbildungsplätze für Pflegefachkräfte oder Erzieher:innen an.
Über die Schulter geschaut: Kurzfilm über die Arbeit der Pflegeteams
Drei Fachkräfte aus dem Pflege- und Erziehungsdienst im LWL-Maßregelvollzug nehmen uns mit in ihren Arbeitsalltag und sprechen über ihre Aufgaben, ihr Sicherheitsgefühl und ihre Motivation, in einer forensischen Klinik zu arbeiten.
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